Noémi van Duijvenbode

1. Hoe heb je de onboarding bij de Stap & Care Groep ervaren?

Die heb ik als zeer prettig ervaren. De manier waarop Astrid (mijn regiomanager) mij heeft meegenomen in het begin vond ik zeer fijn. Aangezien we niet vanuit een hoofdkantoor werken en niet direct collega’s ontmoeten, was het prettig dat ik kennismakingsgesprekken had met een aantal collega’s om op die manier wat connecties op te bouwen. Ik was ook enthousiast over Pluvo (het online leerplatform), aangezien ik eerst de theorie wil kennen voordat ik met de praktijk aan de slag ga. Ik had ook het geluk dat de jaarlijkse netwerkbijeenkomst ook snel volgde na mijn start en zo meer van de sfeer onderling kon proeven en collega’s in het echt kon ontmoeten.

2. Wat heeft de onboarding jou gebracht?

In eerste instantie kreeg ik de tijd om me te verdiepen in de theorie en de werkwijze van Stap Nu (via Pluvo). Vervolgens ben ik best snel met eigen trajecten gestart. Deze combinatie werkte voor mij goed. Ik merkte dat ik het vanaf dit moment echt fijn vond om mijn vragen te kunnen stellen (ik had nog geen re-integratie ervaring). Ik ben iemand die vanuit zorgvuldigheid een en ander op de juiste manier wil aanpakken en vind het belangrijk om mijn ideeën te toetsen of hulp te kunnen vragen bij complexere vragen. Ik ben dankbaar dat hier ruimte voor is!

3. Hoe ervaar je het trainer-buddy systeem?

Het is heel fijn om bepaalde situaties en vragen - die verder gaan dan alleen het inhoudelijke proces - met mijn buddy te kunnen bespreken.

4. Waar in de opstartfase is jouw buddy specifiek van toegevoegde geweest?

Persoonlijk vond ik het heel waardevol om een stap die ik spannend vond vanwege persoonlijke ervaringen, met mijn buddy te kunnen bespreken. Hierna kon ik goed voorbereid en met haar advies in mijn achterhoofd op een rustige manier de volgende stap zetten.

5. Hoe heb je start bij de Stap & Care Groep beleefd?

Ik voelde me vooral zeer welkom, en dat was al tijdens het selectieproces zo. Aangezien ik voor twee regio’s werk (Midden en Noord-Oost) ben ik door beide teams verwelkomd. Ook werd ik al snel betrokken bij andere activiteiten (zoals meegaan naar een re-integratiemarkt en een avond van het Oncologienetwerk). Dat maakte dat ik in bredere zin een kijkje kon nemen en kon nadenken of ik me in de toekomst ook breder wil inzetten, wat ik zeker erg fijn vind vanwege de afwisseling en diversiteit die ik persoonlijk nodig heb.